Phần mềm chấm công tính lương thuộc phân hệ Quản lý Nhân sự - iBom.HR sản phẩm của Công ty TNHH phần mềm Trí Tuệ (iSoftco) được thiết kế để phục vụ cho toàn bộ công tác nhân sự như: kế hoạch nhân lực, tuyển dụng, tổ chức nhân sự, đào tạo, chấm công, tính lương, công tác bảo hiểm xã hội, thuế TNCN.
Về công tác chấm công:
Tích hợp với máy chấm công tự động
Chấm công theo phòng ban công tác
Chấm công theo công trình
Chấm các thuộc tính gắn liền với công: chấm suất ăn ca, chấm số lượng sản phẩm làm ra,...
Về công tác tính lương:
Các yếu tố hình thành thu nhập được định nghĩa theo chế độ lương của khách hàng
Công được tổng hợp từ nhiều nguồn: từ phòng ban, từ công trường, từ nhật trình thiết bị
Công thức tính lương được thiết lập linh động
Có thể lập nhiều bảng lương trên hệ thống
Có thể lập nhiều bảng lương trong 1 tháng
Có thể khai báo sử dụng tháng chấm công và tháng tính lương không đồng nhất với tháng của lịch
Video hướng dẫn sử dụng phân hệ quản lý nhân sự iBom.HR:
Đã xem video rồi còn ngại ngùng gì mà không ĐĂNG KÝ TƯ VẤN để tương tác trực tiếp cùng phần mềm chấm công tính lương iBom.HR đúng không nào?
Nếu bạn là chủ doanh nghiệp, bạn có thể thuê một nhà quản lý nhân sự thật giỏi về thay bạn làm việc này. Nhưng nếu bạn là nhà quản lý nhân sự, bạn cần tìm ra phương pháp quản lý nhân sự hiệu quả, tối ưu và tiết kiệm nhất. Tùy tình hình thực tế mỗi doanh nghiệp mà người làm quản lý cần xây dựng những phương pháp quản lý phù hợp.
Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR – một trong những giải pháp hỗ trợ quản lý nhân sự hiệu quả và thông minh nhất.
Bằng những tính năng thông minh, phần mềm này cho phép người dùng quản lý lượng thông tin khổng lồ, dễ dàng truy vấn và chỉnh sửa thông tin khi cần thiết. Điều này giúp tiết kiệm thời gian chi phí, là yếu tố không thể bỏ qua cho các nhà quản lý nhân sự.
Ngoài ra, iBom.HR còn giúp doanh nghiệp xây dựng một quy trình quản lý nhân sự tốt tùy vào cấu trúc và tình hình hoạt động cụ thể từ đó xây dựng quy trình nhân sự phù hợp, đầy đủ nhất
Phần mềm quản lý nhân sự còn giúp xây dựng hệ thống thưởng phạt rõ ràng nhằm nâng cao năng suất và lợi ích to lớn cho doanh nghiệp.
Với những lợi ích to lớn mà phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR mang lại chắc chắn bạn đã tìm được câu trả lời cho chính mình rồi đúng không nào? Phương pháp để quản lý nhân sự hiệu quả quả thực không hề đơn giản, nhưng với iBom.HR thì chắc chắn bạn sẽ phải ngạc nhiên đấy.
Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương với phương thức quản lý khoa học và hiện đại mang đến giải pháp quản lý thông minh giúp doanh nghiệp giải quyết được những vấn đề khó khăn trong công tác quản lý nhân sự, tiền lương, chấm công.
Ưu thế nổi trội khi sử dụng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR:
Quản lý chi tiết các thông tin về nhân sự
Giải quyết triệt để các bài toán về chấm công, tính lương
Tính lương tự động và linh hoạt theo nhu cầu
Phần mềm iBom.HR hỗ trợ các tiện ích cảnh báo, nhắc nhở về hợp đồng làm việc, sinh nhật hay thời hạn tăng lương của người lao động
Cùng theo dõi video hướng dẫn sử dụng phân hệ quản lý nhân sự iBom.HR của chúng tôi:
Với những điểm mạnh nổi trội trên đây đã đủ thuyết phục bạn ĐĂNG KÝ TƯ VẤN PHẦN MỀM của chúng tôi chưa? Tương tác cùng phần mềm với một tuần dùng thử miễn phí để có những trải nghiệm thực tế nhất nhé.
Phân hệ Quản lý Nhân sự - iBom.HR được thiết kế để phục vụ cho toàn bộ công tác nhân sự: Kế hoạch nhân lực, tuyển dụng, tổ chức nhân sự, đào tạo, chấm công, tính lương, công tác bảo hiểm xã hội, thuế TNCN.
Toàn bộ thông tin về cá nhân, tổ chức lao động, chế độ thu nhập, chế độ nghỉ... được tổng hợp đầy đủ trong mỗi hồ sơ nhân sự;
Chấm công chi tiết theo phòng ban, công trình, tại các vị trí địa lý khác nhau và tập trung về một cơ sở dữ liệu. Thuộc tính công được sử dụng hiệu quả trong xác định số liệu đi theo công và ảnh hưởng đến thu nhập của cán bộ công nhân viên;
Lương được tự động tính toán theo công thức đã cấu hình và hoàn toàn linh hoạt, thay đổi khi cần thiết;
Liên kết với các phân hệ khác tạo nên hiệu quả cao trong công tác quản lý nhân sự.
Video hướng dẫn sử dụng phân hệ quản lý nhân sự iBom.HR:
Có thể nói nguồn nhân lực đóng vai trò quan trọng quyết định đến sự phát triển hay sự thành bại của một doanh nghiệp, vấn đề nhân sự tiền lương là vấn đề nhạy cảm nhà lãnh đạo nếu không quản lý tốt và khôn khéo sẽ tác động đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp.
Chính vì thế, doanh nghiệp cần tìm kiếm cho mình một giải pháp quản lý nhân sự thông minh để điều chế các nhu cầu về chấm công tính lương. Một giải pháp đúng đắn nhất đang được nhiều doanh nghiệp trong nước tin dùng đó là phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR vào trong hệ thống quản trị nhân sự của doanh nghiệp.
Với phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR của chúng tôi, cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp có thể:
Giải pháp iBom.HR quản lý nhất quán, đầy đủ và không hạn chế về số lượng hồ sơ nhân sự, ngày công - tiền lương của nhân viên
Phần mềm đơn giản hóa và tính xác, tự động hóa cao trong việc quản lý giờ giấc và thời gian làm việc của nhân viên trong toàn thể doanh nghiệp trên cùng một hệ thống thống nhất.
Quản lý và tính toán tiền lương nhanh chóng theo mô hình tập trung, thay đổi trong từng thời kỳ hoặc theo từng nhóm đối tượng, cán bộ hay nhân viên.
Phát triển trên nền ứng dụng web cho phép truy cập mọi lúc - mọi nơi.
Sẵn sàng cho mọi nhu cầu mở rộng hay phát triển tính năng mới trong tương lai.
Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR sản phẩm của Công ty phần mềm Trí Tuệ (iSoftco) cung cấp một giải pháp quản lý tổng thể, linh hoạt, theo hướng đơn giản hóa nghiệp vụ quản lý nhân sự - chấm công - tiền lương với đầy đủ mà cực thông minh.
ĐĂNG KÝ để tương tác cùng sản phẩm của chúng tôi hoàn toàn miễn phí.
Chúng ta đang sống trong thời đại kinh tế toàn cầu và điểm mấu chốt cho tất cả các công ty muốn tồn tại và phát triển trong cuộc chiến khốc liệt này chính là nắm giữ tài sản sống còn: nguồn nhân lực.
Thành công trong kinh doanh là kết quả của các chiến lược nhân sự, và để đạt được hiệu suất làm việc tối đa, các công ty cần cân nhắc sử dụng công nghệ phần mềm hiện đại, chất lượng cao để quản lý nhân sự có hiệu quả.
Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR phát triển dựa trên hiện tượng công nghệ cao, với nhiều tính năng đặc thù thông minh, luôn là sự lựa chọn thông minh cho các nhà quản trị nhạy bén.
iBom.HR giúp hiện thực hóa mục tiêu của doanh nghiệp
Quản lý nhân sự thực hiện kế hoạch tuyển dụng và đào tạo cho doanh nghiệp
Đào tạo chuyên môn sâu
Giúp đánh giá năng lực và thái độ làm việc của người lao động
Giúp tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, có sự phân chia rõ ràng về quy trình xử lý qua hệ thống phần mềm cài đặt sẵn.
Vừa đảm bảo tính khoa học, lại giảm thiểu nhân sự trong phòng nhân sự.
Và còn nhiều tính năng cũng như lợi ích khác nữa mà chỉ khi ĐĂNG KÝ TƯ VẤN SẢN PHẨM bạn mới khám phá hết được. Đừng quên trải nghiệm miễn phí phần mềm iBom.HR nhé.
Cách mạng công nghiệp 4.0 đã tác động mạnh mẽ và liên tục trong thời gian qua, và đã được nhiều nhà quản trị tại Việt Nam săn đón. Công nghiệp 4.0 đã tạo nên làn sóng mới tạo nên những thách thức cùng như mở ra cơ hội cho ngành nhân sự
Thách thức lớn nhất của những người làm nhân sự trong cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 là phải làm sao vừa đề cao được cá tính của mỗi cá nhân vừa giữ được tính kỷ luật.
Thời kỳ công nghiệp 4.0 công việc của người làm nhân sự ngoài việc tìm kiếm tài năng, phải học cách để giữ người tài, quy hoạch nguồn nhân lực làm sao phù hợp với định hướng kinh doanh cũng như văn hóa của công ty.
Ngoài những thách thức thì công nghiệp 4.0 cũng tạo nên những lợi ích và cơ hội cho ngành nhân sự như:
Giúp sản xuất nhanh hơn, tốn ít sức người hơn, dữ liệu thu thập đầy đủ, quyết định được đưa ra nhanh chóng hơn.
Con người sẽ được làm những việc vui vẻ hơn, hấp dẫn hơn, không bị nhàm chán
Trong những môi trường làm việc nguy hiểm, con người không phải xuất hiện nên giảm tỷ lệ tử vong, bệnh tật cho người lao động.
Để bắt đầu hòa mình vào cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, các doanh nghiệp Việt Nam cần tập trung, thận trọng và nhanh chóng bắt kịp xu hướng công nghệ hóa, không chỉ cho bộ phận chế tạo, sản xuất mà còn phải ứng dụng công nghệ phần mềm quản lý nhân sự để phát triển nhân sự, tối ưu nguồn lực cho đơn vị.
Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR xây dựng cơ cấu tổ chức, đánh giá năng lực cá nhân theo năng lực, đánh giá kết quả công việc theo KPI. Toàn bộ công tác nhân sự được quản lý tập trung ngay trên hệ thống phần mềm trực tuyến
Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR là phần mềm nhân sự trực tuyến, dễ dùng, phù hợp với mọi quy mô và loại hình doanh nghiệp với tính bảo mật cao. Với nhiều tính năng vượt trội, phần mềm iBom.HR luôn là lựa chọn thông minh cho các nhà quản trị nhạy bén.
Tại sao nên sử dụng phần mềm quản lý nhân sự? iBom.HR có những ưu thế nổi bật gì?
Tùy chỉnh linh hoạt => Phần mềm có thể linh hoạt trong việc tùy chỉnh, bạn có thể dễ dàng triển khai và cập nhật thông tin cho công việc trên hệ thống phần mềm mà không phải thay đổi quy trình
Đơn giản, dễ sử dụng với giao diện đơn giản, thân thiện với mọi doanh nghiệp
Bảo mật tối đa, tính năng phân quyền chặt chẽ
Sử dụng mọi lúc mọi nơi, phần mềm chạy trên nền web, bạn có thể sử dụng phần mềm mọi lúc, mọi nơi miễn là có sự kết nối với Internet
Nên hay không nên quản trị nguồn nhân lực bằng phần mềm hiện đang là câu hỏi lớn từ rất nhiều chủ doanh nghiệp. Tuy nhiên, đối với một số đơn vị ứng dụng phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR đã trải qua một sự thay đổi lớn trong chiến lược quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp mang tính cách mạng trong bối cảnh nền kinh tế đầy thách thức.
Phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR là giải pháp chuyên nghiệp phục vụ quản lý tổng thể nguồn nhân lực dành cho các doanh nghiệp nhỏ, vừa và lớn
Vậy những lợi ích mà phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR mang lại là gì?
iBom.HR xây dựng một hệ thống quản trị nhân sự đúng quy chuẩn
Mọi thông tin về nhân sự được tập hợp trên một hệ thống, nhà lãnh đạo có thể theo dõi và quản lý tập trung từ đó đưa ra những cơ chế quản lý cho từng nhân viên, nâng cao sự cộng tác
Truy xuất dữ liệu nhanh chóng với khả năng tùy biến cao
Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR với khả năng truy xuất dữ liệu nhanh phục vụ cho công tác quản trị nhân lực, doanh nghiệp có thể tùy biến các mẫu quy trình từ những tính năng nhỏ nhất, tốn ít thời gian
Phân tích và đánh giá nhân sự thông minh
iBom.HR giúp phân tích dữ liệu và định hướng đo lường rõ ràng, giúp nhà lãnh đạo quản lý và đánh giá quá trình làm việc cũng như thành quả đạt được của mỗi nhân viên.
Với những tiện ích trên phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR khẳng định là giải pháp quản trị nguồn nhân lực phù hợp nhất cho doanh nghiệp có quy mô nhỏ, vừa và lớn.
Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR hiện đang lọt top phần mềm quản lý ưu Việt với số lượng các đơn vị, doanh nghiệp ứng dụng cao. Vậy, giải pháp phần mềm iBom.HR giải quyết được những khó khăn gì trong công tác quản lý nhân sự, tiền lương?
iBom.HR giúp giải quyết triệt để bài toán chấm công như quản lý thời gian làm thêm, quản lý chi tiết từng ca làm việc tránh tình trạng tính công thiếu, sai cho người lao động.
Quản lý thông tin nhân viên, lịch sử công tác và mức lương qua từng giai đoạn
iBom.HR với hệ thống tính toán lương tự động, nhanh chóng tránh tình trạng sai sót trong quá trình tính lương.
Hỗ trợ các tiện ích như cảnh báo hết hạn hợp đồng, sinh nhật...
Hệ thống báo cáo đa dạng và chi tiết
Với phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR toàn bộ công tác nhân sự, chấm công, tiền lương được quản lý và theo dõi tập trung mang đến sự chuyên nghiệp và tiện ích bất ngờ khi ứng dụng.
Mọi thông tin vui lòng liên hệ: Công ty TNHH phần mềm Trí Tuệ Tầng 2, tòa nhà A2, số 08, Phạm Hùng, P.Mễ Trì, Q.Nam Từ Liêm, Tp. Hà Nội Tel: 04 3787 5018 / 04 3787 5017 E-Mail: contact@isoftco.com
Lý do tại sao các đơn vị, doanh nghiệp lại lựa chọn giải pháp phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR vào công tác quản lý nguồn nhân lực của iSoftco?
Công ty TNHH phần mềm Trí Tuệ iSoftco cung cấp các giải pháp mà doanh nghiệp cần, trong đó toàn bộ công tác quản lý nhân sự được chú trọng và theo dõi tập trung.
iBom.HR giải quyết tốt được bài toán chấm công tính lương, lương được tự động tính toán theo công thức cấu hình sẵn => doanh nghiệp tiết kiệm được thời gian chi phí
Đơn vị với đội ngũ triển khai phần mềm chuyên nghiệp, giàu kinh nghiệm
Phần mềm quản trị nhân sự trên nền tảng web, hỗ trợ các công việc trong quản lý nhân sự
Phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR đã triển khai cho rất nhiều đơn vị doanh nghiệp và đã có những hiệu quả bất ngờ, phần mềm với đội ngũ triển khai giàu kinh nghiệm chuyên môn luôn mang đến cho khách hàng những lợi ích tốt nhất khi ứng dụng.
Doanh nghiệp bạn đã có cách tính lương hợp lý và khoa học chưa? Nếu chưa thì nhanh chóng tương tác cùng phần mềm chấm công tính lương iBom.HR của chúng tôi để trải nghiệm giải pháp tính lương tự động thông minh và khoa học nhé.
Phần mềm chấm công tính lương iBom.HR - công cụ hữu ích cho công tác quản lý nhân sự, kế toán chấm công tính lương cho doanh nghiệp
Review một số tính năng nổi trội của phần mềm:
iBom.HR giảm sai sót nhập liệu trong tính toán với công thức được cấu hình sẵn.
Tiết kiệm thời gian chấm công thủ công, tính lương chuyên nghiệp hơn với nghiệp vụ xử lý tự động
Phần mềm với tính linh hoạt cao, có thể thay đổi khi cần thiết.
Hoạch định quỹ lương với khả năng tra cứu dữ liệu nhanh
Phần mềm chấm công tính lương được thiết kế nằm gói gọn trong phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR với cách vận hành quản lý đặc trưng đến đến những tiện ích bất ngờ khi ứng dụng.
Có thể nói, công nghệ đã làm thay đổi xu hướng quản trị nhân sự trong thời kỳ hội nhập, tạo sợi dây kết nối gắn kết giữa con người với nhau đồng thời nâng cao hiệu suất cho doanh nghiệp. Bạn có tin vào điều này? Hãy cùng theo dõi bài viết sự khác biệt khi quản trị nhân sự bằng phương pháp truyền thống và giải pháp công nghệ để tìm câu trả lời nhé?
Sự khác biệt giữa quản trị nhân sự bằng phương pháp truyền thống và công nghệ phần mềm quản trị nhân sự hiện đại:
Thứ nhất, về quản lý con người:
Quản trị nhân sự truyền thống áp dụng các nguyên tắc pháp định quản lý con người về mặt hành chính, quản lý theo nguyên tắc ít có sự linh động. Quản lý hồ sơ về nhân sự thiếu chi tiết, thủ công, khó khăn trong công tác tra cứu thông tin. Còn với giải pháp phần mềm iBom.HR, nhân sự được quản lý tập trung, quản lý chi tiết, đầy đủ, tìm kiếm nhanh.
Thứ hai, về quản lý nguyên tắc:
Quản trị nhân sự truyền thống thiên về quản lý cá nhân, quản lý tuyệt đối và dựa trên quan hệ tình cảm còn quản lý hiện đại coi việc đào tạo và giáo dục là điều thiết yếu và thường xuyên
Thứ ba, về chi phí quản lý:
Đối với quản lý truyền thống để quản lý nhân sự tốt cần đến nhân sự quản lý để cấu thành tổ chức, cách quản lý thủ công tốn thời gian và công sức nhưng hiệu quả công việc không cao. Với phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR thực hiện nhiều chức năng quản lý mang lại hiệu quả kinh tế, hạ thấp tối đa chi phí cho việc quản lý.
Phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR tự hào là giải pháp công nghệ thông minh và chuyên nghiệp nhất giải quyết tình trạng nhân sự mà các đơn vị đang gặp phải. Hãy nhanh tay ĐĂNG KÝ để trải nghiệm phần mềm miễn phí. iBom.HR giúp xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp nhất.
Thị trường phần mềm quản lý nhân sự đang chứng kiến mức tăng trưởng chóng mặt, chính vì thế mà nhiều giải pháp phần mềm đã được đóng gói với nhiều tính năng thông minh hơn nhằm đáp ứng nhu cầu của người dùng đồng thời tạo sự cạnh trên thị trường.
Vì sao các doanh nghiệp nên sử dụng phần mềm quản lý nhân sự? Chắc hẳn bài viết này sẽ giúp bạn trả lời câu hỏi đó.
Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR giúp quản lý hiệu quả và dễ dàng hơn
Tự động hóa công việc hành chính
Giải pháp iBom.HR giúp nâng cao năng suất và đẩy mạnh các hoạt động sản xuất kinh doanh
Giúp công ty có thể dễ dàng đánh giá và lựa chọn những nhân viên tiềm năng và tập trung hỗ trợ đào tạo để phát triển thành đội ngũ lãnh đạo tương lai.
Phần mềm tích hợp với các các hệ thống chấm công vân tay, mail server để đồng bộ dữ liệu và xác thực tài khoản giúp quản trị nhân sự và nâng cao năng lực lãnh đạo hiệu quả
Phần mềm thiết kế tổng thể, mềm dẻo về quy trình, dữ liệu, cơ cấu tổ chức và hoàn toàn làm chủ mã nguồn nên dễ dàng customize phù hợp với mô hình nhân sự và quy trình quản lý của các doanh nghiệp.
Đừng bỏ lỡ cơ hội trải nghiệm phần mềm TẠI ĐÂY nhé.
Nền kinh tế Việt Nam đang phát triển nhanh và mạnh đã dẫn đến nguồn nhân lực không theo kịp nhu cầu của các doanh nghiệp. Đặc biệt các doanh nghiệp đang hướng tới sự chuyên nghiệp trong quản lý nhân sự, quản lý thời gian làm việc của nhân viên để từ đó đưa ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp và công bằng cho tất cả nhân viên trong công ty. Để thực hiện được mục tiêu đó thì một hệ thống chấm công tự động là rất cần thiết cho các doanh nghiệp.
Phần mèm chấm công tính lươngđược ứng dụng trực tuyến giúp doanh nghiệp giải quyết được những khó khăn trong việc quản lý nhân sự, tiền lương, chuyên nghiệp hóa công tác quản lý. Sử dụng phần mềm chấm công tính lương iBom.HR doanh nghiệp nhận được những lợi ích gì? Hãy cùng tham khảo bài viết dưới đây sẽ tìm kiếm câu trả lời cho riêng mình.
Tiết kiệm chi phí quản lý cho doanh nghiệp
iBom.HR giúp quản lý thời gian làm việc của cán bộ công nhân viên dễ dàng và nhanh chóng
Với các tính năng thông minh, hiện đại phần mềm có tính an toàn, hiệu quả, chính xác, khách quan và công bằng cao
Nâng cao ý thức người lao động, tạo ra tính chủ động từ đó góp phần nâng cao năng suất lao động.
Hạn chế tối đa tình trạng chấm công thiếu, sai cho nhân viên, tối ưu hóa bảng lương bằng việc tích hợp máy chấm công và KPI.
Phần mềm chấm công tính lương với phương thức quản lý khoa học và hiện đại mang đến giải pháp quản lý thông minh giúp doanh nghiệp giải quyết được những vấn đề khó khăn trong công tác quản lý nhân sự, tiền lương, chấm công. Giải pháp iBom.HR với những điểm mạnh nổi trội chắc chắn sẽ mang lại những lợi ích to lớn trong công tác quản lý nhân sự hiện nay.
