Quản lý nhân sự - nhân viên cần một lãnh đạo chứ không phải một ông chủ

Là nhà quản lý, tôi muốn các nhân viên được thoải mái và vui vẻ, họ sẽ xem tôi như một “ông chủ vui tính”. Tuy nhiên, “ông chủ vui tính” này sẽ không thể giúp nhân viên trưởng thành nếu không tạo áp lực cho họ.

Nếu bạn không đặt ra mục tiêu cho nhân viên, đẩy họ ra khỏi “vùng an toàn”, thì bạn đang thất bại trong vai trò lãnh đạo. Cố gắng trở thành bạn tốt với nhân viên, ở một khía cạnh nào đó thì lại là hành động ích kỷ.

Lãnh đạo phải là người giúp nhân viên phát huy hết khả năng của họ. Muốn vậy bạn phải hiểu nhân viên, tạo được động lực cho họ và cùng họ vượt qua mọi khó khăn.

Mọi người vẫn luôn cho rằng làm sếp giống như mô hình kim tự tháp, ông sếp ngồi trên và nhân viên bên dưới phải phục tùng. Nhưng thực tế, đó là mô hình kim tự tháp ngược, nhà lãnh đạo chịu trách nhiệm thúc đẩy toàn bộ nhân viên của mình trở thành những người tốt nhất.

Và trong vai trò một nhà sáng lập, một giám đốc điều hành, tôi cũng không thoát khỏi sự cô đơn. Lãnh đạo là phải đặt người khác lên trước bản thân mình, đặt lợi ích của tập thể lên trên tất cả. Điều đó đòi hỏi kỷ luật, sự hy sinh và lòng can đảm.

Chính vì thế, trong việc quản lý nhân sự, thứ nhân viên cần tôi là một nhà lãnh đạo đồng hành cùng họ chứ không phải là một ông chủ ngồi trên và luôn ra lệnh, áp đặt những áp lực cho họ.

Bạn là một nhà lãnh đạo tốt, tuy nhiên cách quản lý nhân sự của bạn đang bị lạc hậu khi mà cách mạng công nghệ 4.0 đang dần thay đổi mọi thứ. Thứ bạn cần bây giờ là một phương pháp quản trị nhân sự mới mẻ và thông minh.

Hãy cùng iBom trải nghiệm những điều khác biệt với khả năng quản lý nhân sự bằng hệ thống phần mềm trực tuyến với công nghệ tiên tiến. iBom.HR - phần mềm quản lý nhân sự với nhiều phân hệ chức năng cho phép người dùng quản trị tối đa nguồn nhân tài, nhân lực một cách toàn diện nhất, phát triển nhân sự lên một tầm cao mới.

Hoặc ĐĂNG KÝđể trải nghiệm hoàn toàn miễn phí.

Phần mềm quản lý nhân sự iBom - xu hướng quản lý nguồn lực thông minh

Việc sử dụng một phần mềm quản lý nhân sự trong công tác quản lý rất cần thiết và có ý nghĩa đối với các đơn vị tổ chức trong việc tối ưu hóa nguồn lực, giảm thiểu khối lượng công việc bằng tay và tiết kiệm thời gian, chi phí cho từng doanh nghiệp.

Thực tế, xu hướng quản lý mới và hoàn toàn khác biệt có trong phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR đã góp phần thay đổi cơ cấu nhân sự của từng doanh nghiệp.

Giải pháp iBom.HR dần trở thành xu hướng quản lý mới từ các đơn vị bởi khả năng:

1. Quản lý hồ sơ nhân sự: toàn bộ công tác nhân sự được theo dõi tập trung
2. Theo dõi chấm công: Chấm công chi tiết theo phòng ban, công trình, tại các vị trí địa lý khác nhau và tập trung về một cơ sở dữ liệu. Thuộc tính công được sử dụng hiệu quả trong xác định số liệu đi theo công và ảnh hưởng đến thu nhập của cán bộ công nhân viên
3. Theo dõi tính lương: Theo dõi và tính chi tiết các khoản lương, thưởng, thuế thu nhập và các thay đổi của cá nhân từ đó đưa ra được bức tranh toàn cảnh về tình hình nhân sự và chất lượng lao động trong doanh nghiệp.
4. Quản lý tuyển dụng, đào tạo, iBom.HR liên kết với các phân hệ khác tạo nên hiệu quả cao trong công tác quản lý nhân sự

Phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực từ đó sẽ giúp doanh nghiệp giảm bớt được gánh nặng về chi phí hành chính, ứng dụng quản trị nhân sự theo đúng luật lao động và tối ưu hóa quản lý nhân viên.

ĐĂNG KÝ  để tương tác cùng iBom hoàn toàn miễn phí.

Phần mềm quản trị nhân sự - giải pháp quản trị nguồn nhân lực thông minh

Trong bất kỳ mọi tổ chức, doanh nghiệp con người luôn được đánh giá là tài sản quan trọng nhất. Chính vì thế mà phòng quản lý nhân sự cần có phương hướng quản lý thông minh và phù hợp.

Khó khăn và thách thức lớn nhất đối với các doanh nghiệp hiện nay không phải là thiếu vốn hay trình độ kỹ thuật mà là làm thế nào để quản trị nguồn nhân lực có hiệu quả. Chính vì thế mà các giải pháp phần mềm quản trị nhân sự hiện đang được nhiều doanh nghiệp quan tâm và đưa vào sử dụng nhằm nâng cao công tác quản trị nguồn nhân lực cho doanh nghiệp.

Việc ứng dụng phần mềm quản trị nhân sự iBom.HR vào công tác quản lý có thể nói là chiến lược phát triển đúng đắn nhất thời điểm hiện nay.

• iBom.HR nâng cao công tác đào tạo và phát triển nhân sự
• Quy trình xử lý tự động, minh bạch, dữ liệu lịch sử chi tiết giúp đánh giá năng lực chính xác, cán cân công bằng tạo nên động lực phát triển doanh nghiệp.
• Hỗ trợ dữ liệu nhanh chóng theo cấu trúc phân cấp lãnh đạo, phòng ban, nhân viên và linh hoạt tổng hợp báo cáo giữa các tổ chức.
• Tùy biến linh động trong cơ chế thiết lập bảng công, bảng lương, chức năng phân quyền vào bảo mật thông tin dữ liệu cao.
• Đáp ứng linh hoạt các nhu cầu đặc thù của doanh nghiệp Việt Nam; đáp ứng các quy định, chính sách của Luật Lao động Việt Nam.
• Công nghệ hiện đại giúp đảm bảo an ninh, an toàn, tính toàn vẹn của dữ liệu.

Quản trị nguồn nhân lực sẽ trở nên dễ dàng hơn rất nhiều khi có giải pháp phần mềm quản lý nhân sự iBom.HR của chúng tôi. Nhanh chóng trải nghiệm miễn phí phần mềm bằng cách ĐĂNG KÝ DÙNG THỬ.

iBom.HR - giải pháp hỗ trợ quản lý nhân sự tiền lương cực hiệu quả

Đối với một doanh nghiệp, tiền lương là nhân tố quan trọng của chi phí sản xuất là công cụ quản lý chiến lược nguồn nhân sự, có khả năng ảnh hưởng lớn đến các chức năng của quản lý nguồn nhân sự. Việc ứng dụng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương chính là sự lựa chọn đúng đắn nhất trong thời kỳ hội nhập hiện nay.

Tại sao phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR lại được ưu tiên sử dụng hiện nay?

1. Phần mềm quản lý nhất quán và đầy đủ, không hạn chế về số lượng nhân sự, user đăng nhập.
2. Đơn giản hóa nhưng chính xác và tự động hóa cao trong việc quản lý, chấm công tính lương.
3. Dễ dàng bảo trì và phát triển ứng dụng, đặc biệt iBom.HR không giới hạn phạm vi và quy mô phát triển của doanh nghiệp.
4. Cập nhật thông tin chi tiết về nhân viên, quản lý hợp đồng và những thay đổi biến động của từng cán bộ nhân viên.
5. Khai báo linh hoạt ngày làm việc, ngày nghỉ, lấy dữ liệu từ máy chấm công và cho ra bảng lương tự động, nhanh chóng và chính xác nhất.

Giải pháp phần mềm quản lý nhân sự tiền lương iBom.HR luôn là sự lựa chọn hàng đầu của rất nhiều doanh nghiệp trong nước bởi những tiện ích thông minh giúp nâng cao năng lực cạnh tranh và hiệu quả quản lý nhân sự tiền lương.

Chính vì thế mà iBom.HR đã tạo ra lợi thế thu hút các doanh nghiệp lựa chọn và sử dụng, còn bạn đã thử chưa? ĐĂNG KÝ TƯ VẤN MIỄN PHÍ ngay bây giờ nhé!